him20 Bov82Ути пути. Какие мы грозные.
Рекомендую перевести рубильник "АДЕКВАТНОСТЬ" в положение ВКЛ. А так же задействовать встречающуюся в последнее время все реже функцию "МОЗГ" и вспомнить что страна в которой находится ЗАО "ФМК Всеволожск" называется Российская Федерация а не Гондурас. Трудовой кодекс еще никто не отменял. Опять же не помешала-бы элементарная тактичность.
По теме. В процессе переговоров, во время забастовки, сторона работодателя обязалась не оказывать какого-либо давления на участников забастовки. Это было одним из главнейщих условий прекращения акции. Однако за некоторое время до основной , прошла часовая-предупредительная забастовка. Вот про неё в бумажке упомянуть забыли и подлецы не применули этим воспользоватся.
Всем участникам конференции принимавшей решение о начале стачки , влепили по выговору. Так же , администрация направила в профсоюз запрос на увольнение Этманова и Лесика. Ясное дело этим запросом подтерлись. Попытались уволить в обход-суд сказал-низяяяяяяя.
Обломятся и в этот раз.( это к слову что во времена всех трудовых споров администрация что то мычала о "духе пратнерства" и призывала к "честным и открытым" переговорам.)
Bov82 описанное Вами называется-Локаут. Осмелюсь рекомендовать для ознакомления :
Википедия-Локаут а так же, при прочтении, обратить
особое внимание на последние две строчки и выучить их как "Отче Наш" дабы потом не выглядеть нелепо, открыто призывая к нарушению законодательства.
.
Desperate на эту стабильную работу никто не идет. Ну не прельщает людей столь "высокие" зарплаты. А те что есть-бегут потихоньку. Следите за моей веткой.Это раз. Два-забастовка , законное и цивилизованное право сотрудников. Трудовые споры проходят таким образом по всему миру .
Google-Забастовка. Нет, можно конечно разгромить завод к чертям...это наверное будет цивилизованнее? Кстати в СССР людям которые по каким то, совершенно непонятным причинам не любили партию и вождя, ставили диагноз : "Вялотекущая шизофрения" и тоже пытались лечить...ну ну...верной дорогой идете товарищ.
P.S. Дабы избежать упреков в моей ангажированности, стоит упомянуть что в той забастовке я участия не принимал и на данный момент в профсоюзе не состою.
Просто мне знакомы понятия
справедливость и
честь. Дал слово-держи, а не пытайся придратся к бумажке и обойти любыми средствами условия договора, при этом развешивая по ушам лапшу о "честных и открытых" переговорах...
---
по материалам ford-profsoyuz.ru
---
Очередная победа в судеКулиненко опять не попалаДолг ФМК ЗАО перед сотрудниками до 9млн. руб. Готовятся иски в суд. Обоснование : Смена, в которой не менее 50 % рабочего времени приходится на ночное время, а именно на период с 22 часов вечера до 6 часов утра, считается ночной. Именно за время работы в указанной смене размер доплаты составляет 40 % тарифной ставки (оклада) за каждый час работы. В данный момент после 6 утра, 3смена никаких ночных не получает.
Согласно п. 9 постановления № 194 рабочим, мастерам, руководителям участков и других подразделений, специалистам и служащим, работающим в двух- и трехсменном режиме на предприятиях и в организациях промышленности, строительства, транспорта и связи, а также в перерабатывающих отраслях агропромышленного комплекса устанавливаются размеры доплат за работу в вечернюю смену в размере 20 процентов, а за работу в ночную смену — в размере 40 процентов часовой тарифной ставки (должностного оклада) за каждый час работы в соответствующей смене. Про "вечерние" вообще никто слыхом не слыхивал. В данный момент подготавливаются документы от сотрудников дабы потребовать возмещения выплаты этих надбавок за все время работы на ФМК сотрудников. Для прмера, одному сварщику из моей бригады, за 2 года работы ФМК задолжал порядка 40тыс.руб. Сколько сотрудникам работающим по 5-6 лет, думаю объяснять не надо.