Ищу работу!Поиск,предложения работы.Рассуждения о работе (v. 2.0)

Krendell:

Прочитал новость, расстроился... до этого говорили, что пару цехов и производство сохранят.

Всё снесут под ноль и дома поставят
общался с бывшими работниками комбината,по их словам там с экологией довольно большие проблемы, а они дома ставят.

ejik78
Дома у нас и на Дальневосточном ставят на месте хикомбинатов и свалки химических отходов, которую специально даже глиной со строительства метро закрывали.

ejik78
А что за проблемы с экологией, на Петрохолоде?

Krendell
Амиак, прочие хладагенты криогенной техники...

Это все прямо в землю на территории сливали зарывали?

dimcher
Не факт.
Но зная нашу промышленную эко- "культуру",
Не исключено

24-25 марта состоится Общегородская Ярмарка вакансий,
в рамках которой свыше 200 работодателей Санкт Петербурга представят более 3000 рабочих мест.

В течение двух дней с 11.00 до 17.00 соискатели смогут посетить КЦ " Петроконгресс" (Санкт Петербург, ул., Лодейнопольская, д. 5)
и пройти собеседования с представителями более 80 компаний города,
среди которых СПб ГБУ " Мостотрест", АО " ОДК-Климов", АО "Завод "Энергия", АО "Адмиралтейские верфи", ООО "Буквоед", ПАО " Техприбор", ООО " Леруа Мерлен Восток".

Покрупнее то помещение не могли для ОБЩЕГОРОДСКОЙ ярмарки вакансий найти? Вон, целый стадион за 50 лярдов стоит рядом с метро.

Ptiza
Видимо, объём предложения не столь велИк

Послать всех на - Короткометражный фильм об офисном рабстве

Увы, но это про большинство работ.

Ptiza:

Увы, но это про большинство работ.

Поэтому и разместил в профильной теме, а не в приколах. Как бы это не было грустно.

У жены, начальство решило взбодрить) сотрудников тестами Detech
где можно потренироваться в их прохождении , то что находил всё платное .

ejik78
Может на торентах есть ?

Maggi:

Может на торентах есть ?

Смотрел , пока не нашел .

Начальство такое по тюрьмам надо распихать надолго.

ejik78:

... взбодрить) сотрудников тестами Detech ... .

ЧТО выявляется этими тестами?

D dim-n-roll:

ЧТО выявляется этими тестами?

Оценка эффективности персонала,
но больше похоже на начало чистки рядов , нужно только повод найти. .

D dim-n-roll:

ЧТО выявляется этими тестами?

То, что надо увольняться из такой конторы, желательно введя её в убытки.

Видимо взяли на работу новую hr-шу, которая пытается выпендриться перед руководством знанием умных словечек. Когда из компании половина уволится, схватятся за голову.

цитата:

Мы верим, что по-настоящему успешная организация — та, в которой работают успешные счастливые люди. Мы помогаем людям обретать счастье за счет раскрытия своих способностей и нахождения путей реализации своего личностного потенциала на рабочем месте. Мы помогаем организациям повышать свою эффективность за счет раскрытия личностного потенциала и развития талантов сотрудников.

С сайта этих тестировщиков. Как говорится, без комментариев. Люди живут в своем мире.

ejik78:

Оценка эффективности персонала...

На соответствие КАКИМ критериям? КАКИМ требованиям?
...охх уж эта "эффективность"... ,
рАвная = производительность, делённая на затраченные усилия/ресурсы

Ptiza:

...Мой оклад в конце 2003 года на заводе был 25000 рублей. Это была должность с типа ведущего специалиста, замначальника отдела...

Хм... Курчаво! Чо за завод такой?
Мастер производственного участка в КАТЕРПИЛЛАР-Тосно (когда многие росс.заводы ещё "лежало")
имел в мес оклад 15тыр

Димедрол
Я тебе в личку напишу
Скажу только, что к нам как раз из катерпиллера мастер перебежал незадолго до этого, притом, что ему надо было из Тосно на Ржевку мотаться ежедневно.

Ptiza
ну да. Пожалуй, оно для него тогО стоило - из Тосно на Ржевку.
при этом многие СПб-эшники ездили в Тосненские на Катерпиллар!
Я так же знаю примеры ежедневной по будням езды из Колпино во Всеволожск на Форд...

Прочитал тут, что для успешного трудоустройства надо быть готовым к командировкам и сверхурочным переработкам.
И вот о чём подумал. Для нормального человека житьё вне дома и вдали от дома и семьи - большой стресс. Рабовладельцы же, в подавляющем большинстве случаев, ограничиваются копеечными командировочными, кроят на проживании и транспорте. Переработки, опять-же, в большинстве случаев не оплачиваются в положенном размере.
Но почему-то нас хотят заставить их благодарить за то, что они есть. Благодетели наши. Бизнесмены-работодатели.
У кого-то имеется иная ситуация на работе, когда всё по закону оплачивают и компенсируют трудности командировок?

Ptiza
Ну у нас, например, все по закону оплачивается. И отель нормальный, и такси в/из аэропорта.
Я только про трудности не понял, что там трудного то?

И по поводу переработок. Ну если человек не справляется за 8 часов со своей работой по причине сидения, например, на ФФ2 и постоянном перекурении с кофепитем, то пусть до ночи делает. А то взяли моду, я на работу пришел, значит уже з/п отработал

9 =9xwHVKe:

Я только про трудности не понял, что там трудного то?

Отрыв от семьи, домашнего комфорта, домашней пищи, стресс от нахождения в чужой обстановке.

цитата:

если человек не справляется за 8 часов со своей работой по причине сидения, например, на ФФ2 и постоянном перекурении с кофепитем

Или же на человека повесили объём работы с которым нереально справиться в течении 8 часов? Кто-то делает фотографию рабочего дня для определения трудоемкости?
Очень часто в конторах разных любят, чтобы работники задерживались. Просто потому, что раз вовремя уходит, значит не думает о работе, хоть и нет к нему по этой самой работе претензий.

Ptiza:

Просто потому, что раз вовремя уходит, значит не думает о работе, хоть и нет к нему по этой самой работе претензий

глупость какая то.
Есть задача, сделай её к согласованному сроку. Не сделал без объективной причины - КТУ вниз

Ptiza:

Отрыв от семьи, домашнего комфорта, домашней пищи, стресс от нахождения в чужой обстановке.

Ну может быть, сам этим не страдал никогда

9 =9xwHVKe:

глупость какая то

В японии это вообще аксиома. У нас от ЧСВ директора/хозяина зависит. Самодуров дохрена и больше. Один Урусов на Электросиле чего стоил.