Хотят уволить беременную.
Собственно, супруга сейчас а на третьем месяце беременности. Сегодня ей руководство сообщило, что он должна написать "по собственному" т.к. мол, мало находится на работе и ничего не делает. Во как!
Рабочий день с 9:00 до 18:00. Я привожу ее каждый день к 8:00-8:30 и она работает до конца рабочего дня. Сейчас у нее сессия, учиться заочно, причем, компания при трудоустройстве была поставлена в известность о данном факте.
Думаем, что делать? Супруга, после такого "предложения" до сих пор в шоке: три года, день за днем, без опозданий и нарушений и "на, тебе"!
Чую, подлянку будут готовить...
Рабочий день с 9:00 до 18:00. Я привожу ее каждый день к 8:00-8:30 и она работает до конца рабочего дня. Сейчас у нее сессия, учиться заочно, причем, компания при трудоустройстве была поставлена в известность о данном факте.
Думаем, что делать? Супруга, после такого "предложения" до сих пор в шоке: три года, день за днем, без опозданий и нарушений и "на, тебе"!
Чую, подлянку будут готовить...
VitasFocus SE
16 March 2011
Derini
18 March 2011
По прочтению темы понял, как можно уничтожить треть, а то и половину ВВП страны. Надо всех работающих женщин и девушек сделать беременными 
Derini
18 March 2011
Да, и периодически поддерживать данное состояние 
Mazilla
18 March 2011
Derini: |
| как можно уничтожить треть, а то и половину ВВП страны. Надо всех работающих женщин и девушек сделать беременными |
а вдруг этот план уже обсуждается США?
VitasFocus SE
18 March 2011
Всем спасибо за ответы. Уезжал по работе из города, но супруга все читала. На данный момент предложили остаться на той-же должности с тем же окладом, но чтобы не мозолить глаза начальству, "переехать" на соседний этаж. В ЖК получим справку, написали в труд. инспекцию. Ждем ответа.
Обещают оставить без премий, с голым окладом. Не особая и прибавка была, но все-же.
Обещают оставить без премий, с голым окладом. Не особая и прибавка была, но все-же.
Mazilla
18 March 2011
VitasFocus SE
да и пофигу на премии...главное, что копеечка лишняя будет в доме, пока с лялькой будет сидеть. одних памперсов скока надо будет
супруге здоровья и крепких нервов!
да и пофигу на премии...главное, что копеечка лишняя будет в доме, пока с лялькой будет сидеть. одних памперсов скока надо будет
супруге здоровья и крепких нервов!
VitasFocus SE
18 March 2011
Mazilla
Спасибо.
Этого, действительно, нужно побольше.
Спасибо.
| цитата: |
| супруге здоровья и крепких нервов! |
Этого, действительно, нужно побольше.
canon3000: |
| Можно сократить ее должность... |
если сократят ДОЛЖНОСТЬ, то им некуда будет пристроить своего *протеже* в течение 2-3-6 мес (не помню точно сколько...).
А рокировочка-то как раз для это и задумана (со слов автора) - убрать девушку - посадить *своего*...
VitasFocus SE
19 March 2011
Именно так. Юрист на работе сказал, что "переехать" можно, но уволить не смогут. Думаю, кого-нибудь другого уволят, беспроблемного.
Rat in Focus
19 March 2011РОМУЛ: |
| VitasFocus SE Как вариант: жалоба в трудовую инспекцию... |
Начните с этого. Затем, как уже писали, поговорить с врачом и сидеть на бл. листе до самых родов, думаю пойдут на встречу, т.к. сейчас за рождаемость . А в инспекции сказать что узнав о бер. нервы трепят и выживают.
И ещё в прокуратуру капнуть.
Уволить не могу никак, если только не ликвидация.
Чтобы нервы не мотали и нормально выносила ребёнка только больничный...
Да, ещё отпуск надо отгулять до декрета обязательно
-BRUNO-
20 March 2011
Rat in Focus: |
| Чтобы нервы не мотали и нормально выносила ребёнка только больничный... Да, ещё отпуск надо отгулять до декрета обязательно |
Больняк - дело верное для сохранения психического здоровья.
А отпуск до декрета - это однозначно!
Декретный больняк - 140 дней, 70 до родов и 70 после. Прикиньте "дату рождения", от нее минус 70 дней. Узнавайте в бухгалтерии кол-во дней отпуска с учетом отгулов и праздников и готовьте начальство, что с этого дня все рабочие заморочки твою супругу больше не беспокоят.
VitasFocus SE
21 March 2011
Спасибо всем. Ребята, а где можно проконсультироваться по данному случаю? Может есть у кого юрист знакомый? Слышал, что беременным нужно работать за компьютером не более трех часов в день, а у супруги вся работа только на компе. Как тут поступить?
В труд.инспекцию идти не захотела, говорит там все "куплено". Для данной конторы это не сложно. Супруга знает суммы, которыми они откупаются от налоговой, а эти явно дешевле "стоят".
В труд.инспекцию идти не захотела, говорит там все "куплено". Для данной конторы это не сложно. Супруга знает суммы, которыми они откупаются от налоговой, а эти явно дешевле "стоят".
Rat in Focus
21 March 2011
VitasFocus SE Пусть сходит в Дворец труда, там есть/были профсоюзные юристы + должен быть юрист в консультации. Ищите, но в труд. инспекцию пусть сходит для галочки чтобы точно всё знать что скажут.
Везде спрашивать и записывать № закона, статью и свои права + обяз предприятия.
Везде спрашивать и записывать № закона, статью и свои права + обяз предприятия.
Dark mode
© 2024 ffclub.ru − Ford vehicles owners club